Rees, 1. července 2016 - Již po třiadvacáté bylo oceněno TOP 100, nejinovativnějších podniků v německém sektoru malých a středních podniků. Společnost Novoferm tormatic GmbH se letos mezi tuto inovační elitu dostala již podruhé v řadě. Společnost se sídlem v Dortmundu se již dříve zúčastnila náročného, vědeckého výběrového řízení. Analyzovalo se řízení inovací a úspěšnost inovací. Mentor inovační soutěže Ranga Yogeshwar ocenil nejlepšího inovátora na německém summitu malých a středních podniků 24. června v Essenu.
Společnost Novoferm tormatic GmbH byla již podruhé za sebou oceněna v soutěži TOP 100 inovací. Společnost se sídlem v Dortmundu vděčí za svůj úspěch příkladně strukturovaným procesům a způsobu, jakým předává znalosti vlastním zaměstnancům i zákazníkům. Novoferm tormatic vyvíjí a vyrábí pohonné a řídicí systémy pro automatizaci vrat. Vytvořením nového zkušebního a technologického centra hodlá společnost dále rozšiřovat své vynikající postavení na národním i mezinárodním trhu.
Inovační práce sdružené pod heslem "Pure Drive" se zaměřují na klíčové inovace, jako je internet věcí, ale také na sladění technologie a designu s budoucími požadavky zákazníků. "Zejména nové prémiové produkty pro vysoké nároky na design nabízejí zcela nový typ přidané hodnoty," říká generální ředitel Michael Glanz.
O účast v letošním ročníku TOP 100 mělo zájem více než 4 000 firem. 366 z nich se přihlásilo do kvalifikačního kola. Z nich se do finálového kola dostalo 284. Do TOP 100 se jich nakonec dostalo 238 (maximálně 100 v každé ze tří velikostních kategorií). Společnosti opět hodnotil Prof. Dr. Nikolaus Franke a jeho tým z Katedry podnikání a inovací na Vídeňské univerzitě ekonomie a obchodu. Zkoumali více než 100 parametrů v pěti hodnotících kategoriích: "Vrcholový management podporující inovace", "Inovační klima", "Inovační procesy a organizace", "Inovační marketing/orientace navenek" a "Úspěšnost inovací".
TOP 100 patří ve svých oborech k průkopníkům. To potvrzují i údaje v hodnocení: mezi společnostmi je 97 lídrů národního trhu a 32 lídrů světového trhu. V průměru dosáhly v poslední době 40 % svého obratu díky tržním inovacím a vylepšením výrobků, které uvedly na trh s předstihem před konkurencí. Jejich růst obratu byl o 28 procentních bodů vyšší než příslušný průměr v odvětví. Malé a střední podniky v posledních třech letech zaregistrovaly dohromady 2 292 národních a mezinárodních patentů. Tato inovační síla se projevuje i v zaměstnanosti: TOP 100 plánuje v příštích třech letech přijmout přibližně 9 500 nových zaměstnanců.
Mentor TOP 100, vědecký novinář a televizní moderátor Ranga Yogeshwar, je kvalitou firem ohromen a doufá v signální efekt: "Způsob, jakým TOP 100 generuje nové nápady a vyvíjí z nich průkopnické produkty a služby, je v pravém slova smyslu pozoruhodný. Jsem proto rád, že ocenění tyto kvality zviditelňuje. Doufejme, že jejich úspěch povzbudí další společnosti k podobným činům. Protože tato kultura inovací bude v budoucnu pro všechny společnosti stále důležitější."
